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职业技能大赛上,上海非优势项目因何吸睛?

这几天,上海市首届职业技能大赛各个赛区激战正酣,本次大赛共有109个正式比赛项目,吸引了1076位选手同台竞技。除了上海的传统优势项目:例如花艺、印刷媒体技术、货运代理等成为热点外,一些上海成绩并不突出的、属于先进制造业项目的比赛也受到了广泛关注。

火花四溅的国赛焊接项目,在崇明分赛区“火热”登场。14位参赛选手神情专注,动作娴熟,焊枪在他们手中犹如一根根绣花针。比赛要进行9个小时,选手们要比拼对图纸、焊接符号的解读,和对焊接技术的掌握程度。


【资料图】

第一届上海市职业技能大赛焊接(国赛)项目裁判长谢琦介绍说:“我们要先进行外观检查,主要是看它的宽窄、高低,纹路是否好看等,还要拿到探伤实验室,去做一个射线探伤,就是要考察他内部是否有不允许的缺陷,比如气孔,加渣之类的缺陷。”

参赛选手高雨轩入行已经有六年了。焊接看似考验动手技能,实际上需要全方位的知识辅助,比如,了解焊接材料的各项参数,了解电流电压,能看懂图纸等等。高雨轩告诉记者:“一开始图纸看不懂,但是师傅一点点去教,如果还是不懂,师傅帮你拼装出来,指着组合件给你看,这个点在那里,图纸上在哪里,然后慢慢讲解。”

高雨轩所就读的江南造船集团职业技术学校,其焊接专业在行业里处于领先水平,每年学校都要为集团输送出几百名焊接专业技能人才。这种企业办校的模式,让技能人才的培养事半功倍。焊接(国赛)项目场地经理李斌进一步解释:“学校的实训老师和理论老师都是来自于企业,比如教理论的,是来自于企业的一线工程技术人员,技能老师就是来自一线的能工巧匠。学生到企业里,等于就是换一个工作环境,可以马上就上手了。”

之前,焊接一直是世赛的传统项目,却不是上海的优势项目,不过这些年情况发生了转变。随着上海先进制造业的发展,焊接技能人才的培养越来越受到重视,职业学校也会参考技能大赛的风向标,提前把握市场新需求。“以前我们学校没有有色金属焊接这个课题,通过世赛我们把有色金属焊接融入到教学中,对学生以后职业道路的拓展有很大的帮助。”江南造船集团职业技术学校实习指导教师凌炜说道。

记者发现,大赛中的不少选手都是通过校企合作的模式培养出来的。

在嘉定赛区的CAD机械设计项目比赛上,来自上海市大众工业学校的选手,得到了一张缺少关键部件的模型图纸,他必须在规定时间内判断并设计完成图纸,再3D打印成模型。

而裁判除了对工程设计图和模型进行评分外,还会把模型装到机械中去运行,来检测模具的准确度和实用性。CAD机械设计(国赛)项目首席专家、上海海事大学教授、博导张青雷认为,这样对参赛者来说“除了要具有设计能力以外,还要具有动手实现的能力。”

此前,广东、江苏、浙江等地的机械设计水平都高于上海,这几年,通过校企合作培养人才,上海在追赶的同时,也在找寻“弯道超车”的机会。“我们有数控专业模具专业,但是在整个课程当中没有逆向工程中的三维扫描以及3D打印这些课程,那么我们就会在一些选修课当中,增加这些课程的进一步学习,来促进学生做到全面复合型发展。”上海市大众工业学校副校长金玉林说道。

“移动机器人”项目也是如此。相关技校的专业教师经常走访企业,学习新技术,抓紧培养高技能人才。对此,移动机器人项目上海选手培养基地、上海信息技术学校校长葛睿很有信心:“上海的机器人专业,最早是10年前,由电子专业整体转型过来的,相信在不久的将来,我们上海的选手也能够在机器人项目中取得非常好的成绩。”

市人社部门介绍,校企合作培养技能人才不会局限在本市,还要尝试在外省市培养并规范引进人才的做法。对此,嘉定区人力资源和社会保障局副局长丁佳表示:“我们多年来也是保持着与像云南、四川等外省市100多所技师技工院校的密切合作,校企合作也是为企业缓解了技术技能人才不足的一个局面,是真正意义上的”远水解了近渴‘。”

本次大赛是目前本市范围内各级各类赛事中,规格最高,规模最大,项目最大的综合性职业技能竞赛。主办方希望能通过大赛选拔技能人才、带动相关领域技能人才的培养,最终推动重点产业发展。同时如何营造技能人才发展的良好氛围,让全社会形成重视、关心、尊重技能人才的共识,也是举办此次大赛的目标。

记者:邱旭黎

摄像:张蔚 孙明

编辑:由由酱

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